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企业应该怎么选择人力资源公司?

所属分类:行业资讯    发布时间: 2020-05-21    作者:张家口志捷云栋
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      首先是企业在实际的发展过程中,肯定是会遇到各种各样的问题,比如说招聘难、用工难、成本不减反升等等。针对面临的问题,一般企业会去寻找相关的人力资源服务商。从而解决企业的一些人力资源问题,但到底怎么选择合适的人力资公司,才能帮我们更好的达成我们的目标呢?以下是张家口人力资源公司给大家详细具体的讲解一下。

张家口人力资源公司

1.看企业的需求,如果是现有机制的修补或者完善,建议找国内的人力资源公司,从落地效果看,他们更能理解你的需求如果是体系性的架构,建议还是外资人力资源公司或者国内相对做的比较大的人力资源公司。
2.看人力资源公司提拱的顾问资历,有时候,顾问是决定一个项目成败的关键,而不是公司现在有很多不错的自由顾问,所以,企业在选择公司的时候,一定要审核顾问的资质。.好人力资源公司提供的顾问有过类似项目或者是大项目的项目经理或者总监的经历,如果只是做个项目,大家想想,人力资源经理和助理,是一个层次吗?关于这点,大家可以结合..点目行脑补完成。
3.看人力资源公司,在正式合作前,.好做个相对有效的同行沟通,人力资源公司不是..的,不一定了解你的行业,方案有可能不对口。比如说,我们都知道现在互联网+HR很火,但是,能把互联网人力资源项目讲清楚的,不多。
4.企业自身HR团队的能力,如果你自己一点都不懂,想通过项目学习,那么恭喜你,项目结束,你还是你,顾问还是顾问。你的能力就是一个知道的经历,到底怎么做,你还是不知道。你不专业,就会导致你被顾问牵着鼻子走。
       以上是由张家口人力资源公司所总结出的一些关于企业该怎么去选择人力资源公司的一些细节问题,首先要从项目管理的角度,明确企业准备开展的人力资源项目的目标、范围、预算、进度。很多HR会有疑问,我只要把项目背景和需求交给公司就行了,到时选择价格合适的,一定要去正规的人力资源公司去合作。我们在选择合作伙伴时,一定要找到能够和你配合的。希望对大家有所帮助。想知道更多关于人力资源方面的内容,请关注本网站。

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