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想知道代发工资是怎么回事?对企业有哪些好处?

所属分类:行业资讯    发布时间: 2020-04-30    作者:张家口志捷云栋
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      对于代发工资,有很多人不太了解,说到代发工资,是专业机构为相关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量、集中支付。将有关工资等款项自动转入储户预先的定行卡或个人结算户上,代理企、事业单位发放工资,还可代理社会保险局发放社会福利保险金等。下面由张家口人力资源公司给大家详细的说一下吧。
代发工资:

企业可以在银行网点柜台现场办理代发工资业务,企业如有意向,可本着互惠互利的原则,先与商业银行签订代发工资协议。如企业使用网上银行企业财务室功能,则可以获得更优质、高效的服务。其具有如下四大特点:

1.操作灵活、方便快捷网上银行企业财务室操作简单、方便,超越时间、空间障碍,企业自己掌握办理业务的时间,随时随地享受银行方便、快捷的服务。

2.批量处理、入账及时企业如果通过网银贵宾室的企业财务室发放工资,工资将实时处理,实时入账;如果通过付款业务的企业财务室功能发放工资,银行一天有4个批次通过计算机自动进行处理,保证工资及时到账;财务人员可以及时打印工资人户明细清单和处理结果。

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3.信息保密、降低风险
相对传统的磁盘代发工资方式,减少了交接环节,提升了工资信息的私密性。除企业财务经办人员以外,对企业员工的工资,任何人都无法知道发放的金额(包括银行工作人员),单位的员工可以通过个人网上银行点击账户查询功能查询电子工资单,轻松查询到本人的工资,避免了纸质工资单的传递,从而降低了财务人员的工作强度,减少了财务成本。
4.交易安全、全国统一
企业在网上银行企业财务室发放工资、奖金,既可以避免领取、运送、保管现金所带来的安全问题,还可以避免用现金发放工资、奖金出现的差错。网上银行发放工资和奖金的范围广,只要企业员工在全国各地的指定银行开立银行账户,企业都可及时地将工资、奖金发放到员工手中。
      以上是张家口人力资源公司所总结的一点细节问题,还有一点是企业自己发薪占用时间长,个税申报流程复杂,易产生纠纷,企业面临无票支出,增加企业用工成本。所以一些企业都会去选择代发工资这个环节。还有就是代发工资对于企业来说还是有好处的,一个是提高公司财务人员的工作效率,二是提高员工的满意度,按时发放工资,很多大型企业都会选择代发工资服务,一般的人力资源公司就有这项服务。
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